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起業してから少しずつ成長してきた藤中氏の会社。
いろいろな勉強会や同友会で学んだことを実践し、残業を減らし、報酬を増やし、
いい会社に近づきつつあると感じていました。
しかし、社内の雰囲気は決して良いものではなく、
心が荒廃し、うつ病やパニック障害、適応障害などを患う社員さんも出てきました。

ネクストページの経営理念は
「つくる、たのしむ、やくだつ」

それなのに全然仕事を楽しめていない社員さんたちの姿を目にし、
藤中氏が感じたのは、
社員さんにはそれぞれの価値観があって、
労働時間や生産性の向上だけでは幸せになれないのではないか
ということでした。

そこで、いま藤中氏が取り組もうとしていることは何なのかを話していただきます。
成果を出し続ける組織をつくるために必要なものは何でしょうか。

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報告者　　藤中 元博氏（㈱ネクストページ・代表取締役）

　事業内容：WEBサイトの企画・制作・運用
　創業：2003年　　設立：2006年
　年商：15,000万円
　従業員数：26名（内アルバイト1名）