人口減少の時代、会社経営に必要なヒト・モノ・カネのうち、最も得難いのが人材ではないでしょうか。コロナ融資や規制緩和でお金は手に入りやすい。物不足は如何ともし難いが、外部環境に合わせて手を打つしかない、とすると、今できるのは人材に対する取り組みではないでしょうか。

今期、人を活かす4委員会合同例会として、長年に渡り、採用・人材育成に心血を注いでこられたサンエース 永来会長に、ご自身の経験から導き出された採用・人材育成の原理原則を語っていただきます。

『タンポポの種からバラは咲かない。』採用＝種選び＝社長の仕事。仕事力（技術力）だけでなく、人間力が伴わなければ、よい人材とは言えない。同友会で断片的に耳にされたことがあると思いますが、今回は、永来会長に、優しく、わかりやすく、そして厳しさをもって伝えてもらいます。ご参加お待ちしています。

■会社概要

創業：1949年　　　社員数：140名（内パート4名）

事業内容：

住宅リフォーム、自動車補修塗料販売、
中古住宅不動産仲介

HP　http://www.refine-kobe.com